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第一百一十四章 竞争上岗机制

他们之前想过各种刁难的问题,刚刚都被薛平川交代了。

他们现在还怎么说?

说什么?

一时间,更加怨恨薛平川!

“陛下,大乾重建,各方面,都需要用人!

如今朝堂,三公不全,九卿不具,六部尚书也缺!

百官体系,都成问题,还请陛下,尽快提拔能人,招贤纳士!”

没想到,最先开口的,居然是吴锁建!

听到吴锁建的话,其他人眼睛一下就亮了!

如今李少卿离开了,御使大夫的位置,就空了出来!

另外,刑部尚书有李斯了,但是,兵部尚书,户部尚书,都还是空缺的。

侍郎的位置,更是空出不少!

这些,都需要人来出任!

这也代表着,有更大的权利,更多的利益!

一时间,他们的心头,都有些火热!

许长安也目光微微闪烁,看了一眼吴锁建。

这家伙一副大义凛然的样子,但是许长安知道,这家伙,是故意的!

给自己出难题呢!

“这个问题,我也考虑过了!

但是,五年了,朕对于众位爱卿的才能,也有些陌生!

为了最快选择出最适合的人选,所以,我决定,启用竞争上岗机制!”

许长安之前就在想了。

一种,能够给以后,自己合情合理合法的替代这些人的方法,也能在现在过度过去的方法!

他想到了曾经上班的时候的竞争上岗机制!

虽然公司领导总是强调:竞争上岗机制为增强在职人员的责任感,提高职工队伍的整体素质,逐步形成下岗分流、培训提高、竞争上岗的格局。

但是,那个位置,被领导小姨子坐走的时候,才知道,什么都不是!

就是用来忽悠人的!

不过,许长安现在要的,就是这个,用来忽悠这些人!

“所谓竞争上岗机制,简单的说就一句话:能者上,庸者下,平者退!

比如吏部尚书这个位置,你们谁觉得自己可以的,都可以报名!

你们可以和现在的吏部尚书吴锁建一起做吏部尚书的事情!

最后,谁做的好,谁就是吏部尚书!

原来的吏部尚书,则往下退!”

“空缺的御史大夫的位置,兵部尚书,侍郎,郎中,等等,都可以,你们觉得,你们适合什么职位,都可以报名!

到时候,你做来看!

做的好的,就直接获得这个职位!”

许长安故意用吏部尚书吴锁建的位置举例子。

让吴锁建脸部的肌肉都在抽搐!

他本来是用阳谋,但是没想到,许长安还给他的,也是个阳谋!

大大方方告诉你,我在搞你。

他已经感受到,有人用炽热的眼光盯着他。

或者说,盯着他吏部尚书的位置!

但是,他没有办法,甚至,他自己都想参与!

他现在是吏部尚书,其余几部,死的死,伤的伤,他最有机会,更进一步,成为御使大夫!

他发现,许长安给了一个,他不能拒绝的选择!

这真的是赤裸裸的阳谋!

而其他人,更是激动不已!

像是几个侍郎,都盯着尚书的位置,特别是兵部和户部,因为原本的尚书没了,他们的机会更大!

甚至有人,盯上了原本李少卿的御史大夫的位置,想要一步登天。

当然,也有人顶上了吴锁建的吏部尚书。

一个个,眼中,冒着炽热,那是野心的光芒!

不过,丞相和太尉的位置,他们只是看了一眼,不敢真的挑衅!

毕竟,这两个大佬,公认的,对自己有点儿素,都知道不能选择!

而这,已经足够了!

他们此刻,干劲十足。

甚至从心底觉得,同意许长安的律法,是一件好事了!

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